Выксунской городской прокуратурой по обращению местного жителя проведена проверка соблюдения индивидуальным предпринимателем трудового законодательства.
Установлено, что в кафе, в котором осуществляется предпринимательская деятельность, в должности барменов работали 21 и 22 летние местные жители, с ними заключены трудовые договоры. В нарушение норм трудового законодательства в договорах работникам не установлены конкретные даты выплаты заработной платы, режим рабочего времени и времени отдыха, условия об обязательном социальном страховании.
Кроме того, с еще одним из работников, который работал в кафе с августа 2019 года, не заключен трудовой договор.
В целях устранения выявленных нарушений трудового законодательства городским прокурором в адрес индивидуального предпринимателя внесено представление, которое рассмотрено и удовлетворено. Нарушения устранены, внесены необходимые изменения в трудовые договора, с работником заключен договор.
